Wir bleiben anders. Du auch? 
 
Tchibo ist deshalb so erfolgreich, weil wir Veränderung nachhaltig gestalten. Wir vereinen Tradition und Innovation: Mit Kreativität, Leidenschaft und Kompetenz überraschen wir unsere Kunden mit immer anderen Produktwelten und bleiben gleichzeitig unserer Kaffeetradition treu. Unterstütze uns dabei, mit Mut und Verstand die Zukunft zu gestalten! 

Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied.

• In dieser Position steuerst du den Rollout und die Weiterentwicklung des HR Reportings mit SAP Analytics Cloud und Datasphere.
• Du analysierst und visualisierst alle HR-Daten entlang der Employee Journey (wie z.B. Vergütungsdaten, Daten aus Mitarbeiterbefragungen etc.), um Trends und Optimierungsmöglichkeiten für die HR-Führung und das Tchibo Management zu identifizieren.
• Du führst Ad-hoc-Analysen für verschiedenste Stakeholder durch, um HR-Initiativen durch quantitative Fakten zu stützen.
• Du betreust die Talent Module von SAP SuccessFactors und arbeitest dabei eng mit den fachlichen Process Ownern innerhalb des HR-Bereichs sowie mit den Kolleg*innen im IT-Bereich zusammen.
• Gemeinsam mit unserem HR Digital-Team gestaltest du effiziente HR-Prozesse und findest clevere Lösungen für komplexe Themen.

Dein Profil: Du erfindest uns immer wieder neu.

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Analytics/Data Analytics bringst du bereits mit.
• Du hast sowohl im Betrieb als auch in der Weiterentwicklung von HRIS Plattformen wertvolles Know how erworben.
• Kenntnisse in SAP HCM, SuccessFactors sind ein Plus.
• Auch in relationalen Datenbanken und SQL hast du bereits Erfahrungen sammeln können.
• Du übernimmst gerne Verantwortung und brennst für deine Themen. Du willst gestalten und optimieren.
• Durch deine guten kommunikativen Fähigkeiten gelingt dir eine zielführende und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Deine Vorteile: Gemeinsam bleiben wir anders.

• Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Option auf hybrides Arbeiten. Zudem bieten wir dir die Freiheit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
• Freue dich auf die gute Verkehrsanbindung unserer Zentrale, einen Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings.
• Nutze unser vielfältiges Fortbildungsangebot für deine individuelle Entwicklung: E-Learning (z.B. LinkedIn Learning), interne und externe Seminare und Trainings.
• Du erhältst einen Mitarbeitenden-Rabatt auf alle Tchibo Artikel und monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss.
• Für jeden Geschmack etwas dabei: Mit Restaurant, Bistro, Cafeteria und kostenlosen Getränken bist du bestens versorgt. Und an Weihnachten gibt es den Tchibo Weihnachtsbraten, auch vegan.
• In unserem Freizeitzentrum kannst du dich im Fitnesscenter, im Schwimmbad und mit Sportkursen fit halten.
• Wir bieten dir Ferien-Betreuung für Kinder, Familienservice-Angebote und teils firmeneigene Kita-Plätze – damit du Beruf und Privatleben gut vereinbaren kannst.
• Über unsere Corporate Benefits kannst Du alle möglichen Produkte und Dienstleistungen günstiger erwerben.

Unsere Stelle passt zu dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Es geht superschnell: registrieren, Anlagen hochladen, unsere Motivationsfragen beantworten – fertig. Ganz ohne Anschreiben!

Dein:e Ansprechpartner:in ist Ricarda Hospach. Du hast Fragen? Kontaktiere einfach unseren Recruiting-Support unter +49 40 6387 3353.

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